【面試】永豐金控 MA 面試流程


永豐金控 MA 面試流程

* 參考年份:2022
* 錄取者背景:前段大學碩士,曾任研究助理及參與產學合作案。
* 面試流程:
【筆試測驗暨職能活動】
-- 筆試:數理和邏輯測驗,20-30分鐘。
-- 面試:一對多,每人10分鐘,問題以個人經歷為主。

【團體面談】因疫情改為線上面試,約一週時間準備簡報。

【事業單位面談】因疫情改為線上面試,由總經理進行簡報跟面試,簡報題目和數位金融及整體產業發展相關。


* 參考年份:2021
* 錄取者背景:1.海歸碩士,行銷相關工作經歷。2.前段大學企管碩士,其他產業MA工作經歷。
* 面試流程:
【筆試測驗暨職能活動】共2.5小時
-- 說明會:30分鐘
-- 筆試:數理和邏輯測驗,10分鐘。
-- 職能活動:6人一組進行1~2小時桌遊,3分鐘QA。

【團體面試】4天製作5分鐘簡報。

【最終面試】因疫情改線上,約5-10分鐘,由數金副總面試,全部專業問題


* 參考年份:2020
* 申請資訊:
* 面試流程:
【筆試】考匯率、利率、排列組合、邏輯、基礎的金融題等題目,可帶一般計算機

【團體面試】

【最終面試】多位主管vs 1面試者,簡報面試,約10分鐘


特殊面試問題
* 網紅經濟與運動跟銀行的創新業務發想 (2022)
* 電子支付業務範圍開放,銀行如何因應。(數金組)
* 對純網銀看法,對銀行業的影響。(數金組)
* 如何掌握客戶360度資訊以及利用數據形塑未來生態圈?(數金組)
* 如何使用會員訂閱經濟帶來獲客流?(營管組)
* 對於銀行來說,區塊鏈最大的隱憂以及你進來銀行單位話怎麼改變應對這件事情。



圖片來源:Shutterstock


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